沈阳三平服装有限公司
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工作服还有些人喜欢称为:厂服、职业装、工衣等。学生装哪家好毛织物"贡丝锦"的常规性能配比技术指标,普遍采用的是:人造棉35%涤纶含量在65%或羊毛70%-80%,工作服涤纶含量在30%-20%,纱支在80-130支,克重260-480克左右的范围进行配比。定制学生装其色彩运用主要以素色为主,有藏兰、藏青、深灰、中灰、驼色等; 相对来讲,面料成分中羊毛和人造棉纤维的含量越高,相对的毛感性能越好,色牢度好,平整光洁,色彩鲜艳,手感弹性好,吸湿性好,坚固抗皱,尺寸稳定,良好透气性和抗熔孔性,降低了织物起毛、起球和静电现象,具有防风、防尘、防辐射、防静电、防氧化、防高温、防低温等.
在服装设计时,要注意对无防静电性能织物的应用面积的规定,规定要求为不超过20%:没有里料的防静电服装(面料全部使用防静电织物),其用于加固、口袋时的无防静电性能的织物,面积不应超过防静电服的表面或里面露出面积的20% 。有里料的防静电服(有填充物的防寒服等),其面料和里料都使用防静电的织物,通常不使用里起毛的面料(如毛皮)。带防静电里料的服装,使用无防静电性能的织物用于领子、袖口的场合,其面积不应超过防静电服的面料或里料露出面积的20% 。
同行业内所有从业者只能采用一种形式的职业装,以区别于其他行业的职业装。行业特点原则。职业装必须充分体现和适应该行业的工作环境、工作对象、工作目标的特性。国际统一原则。一些职业装的款式、色彩、材料和标志等在设计时要考虑国际统一原则,如医护服统一采用白色。审批认可原则。职业装要经过国家有关部门审定颁布方能正式施行。企业、事业自行设计制作并要求职工统一穿着的服装称工作服,不作为职业装。
在中国,职业装定制已经不是什么新鲜的事情了,沈阳职业装对于一个成熟的企业来说,大多数都拥有自己统一的制服,其中具有代表性的行业有银行,酒店,物业,以及快递企业,这些我们随处可见的身穿职业装的企业,不仅仅为公司树立起了良好的形象,还在消费者心中树立了品牌观念,由此可见,职业装定制对于企业有着巨大的推动作用。统一的着装可以帮助企业树立形象。以大家经常接触的行业为例,快递行业。其中像顺丰,京东,他们的工作服在大众心中已经形成了品牌影响力,看到这样的工作服就会知道他们是什么快递,这对于消费者来说是一种潜在的影响,对于企业来说,是品牌形象的树立。
建立一个工作服的清洗消毒规程,包括各生产区穿戴的工作服的清洗消毒。使工作服的清洁操作规范进行。清洗责任工作服清洁工,质量、技术管理部门检查员及车间操作人员对此规程的实施负责。清洗程序洗涤剂采用具有强去污力的洗衣粉,如汰渍、立白等。清洗设备宜采用有甩干功能的洗衣机。清洗方法及程序各人按规定时间将脏工作服放在指定地点。
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